- 採用情報
RECRUIT
株式会社水力機電工事は、J-POWERが保有する水力発電・変電設備の工事・保守業務を行っております。
| 求人職種 | 技術職(電気職及び機械職) | |
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| 募集状況 | 随時募集(若干名) | |
| 仕事の 内容 |
当社はJ-POWERのグループ会社。 J-POWER(電源開発株式会社)の水力発電所の設備に係る工事・保守業務を行っています。 ・水力発電設備の保守業務 ・水車発電機分解、点検業務 ・ダム設備に係る電気・機械等の点検業務 ・配電盤機器等の取替工事 ・水車発電機に係る電動機、ポンプ、配管類の取替工事 ・電線管及び制御ケーブル等布設・接続工事(色の識別作業を含む) ・変電所(開閉所)の機器分解、点検業務及び架線類の取替工事 |
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| 勤務地 |
東北支社、只見事業所、只見事業所 沼原駐在、東海支社、白鳥事業所、池原事業所 ※勤務地及び転勤の範囲 転勤有無選択可（要相談） |
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| 勤務時間 | 8時30分～17時（実働7時間40分／日）：勤務地によっては9時～17時30分 | |
| 賃金 | 当社規程による | |
| 諸手当 | 通勤手当、超過勤務手当、家族手当、勤務地手当 他 | |
| 昇給 | 年1回(4月) | |
| 賞与 | 年2回(6月、12月) | |
| 休日・ 休暇 |
完全週休2日制、国民の休日、年末年始、メーデー(5月1日)など ※年間所定休日125日(2022年度実績) 年次有給休暇(4/1採用 年20日、中途採用の場合 年2日～20日まで) 積立有給休暇 特別休暇(慶弔休暇、夏季休暇、看護・介護休暇など) |
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| 福利厚生等・ 社内制度 |
加入保険 ：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 諸制度 ：資格取得祝金制度、財産形成貯蓄制度、災害補償制度、退職金制度 他 福利厚生 ：借上寮・社宅の貸与(転勤可能者)、被服貸与、健康診断、人間ドック受診(35歳以上)、カフェテリアプラン 他 定年制 ：60歳 再雇用 ：65歳 |
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| 連絡先 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北4-2-5 事務管理部 採用担当 TEL：03-3239-5205 FAX：03-3239-5288 お問い合わせフォームへ |
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| 住所 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北4-2-5 |
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